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Resume Tips : आपने जिस नौकरी का अपना लक्ष्य बनाया है, उसके अनुसार अपना रिज्यूमे तैयार करना इंटरव्यू के लिए चुने जाने में अहम भूमिका निभाता है। कोरोना महामारी जैसी स्थितियों के बाद नए सिरे से कुछ नए काम को आजमाने में भी यह महत्वपूर्ण है। अगर आप चाहते हैं कि आपके रिज्यूमे पर नियोक्ता की नजर पड़े और ऑटोमेटेड सिस्टम, जिसे आजकल आवेदनों की छंटनी करने में अधिकतर कंपनियां उपयोग कर रही हैं, में भी वह चयन कर लिया जाए, तो पद की जॉब डिस्क्रिप्शन पर गौर करें।
– इसे पूरा पढ़ें और आवश्यकता, जॉब ड्यूटी, एजुकेशनल रिक्वायरमेंट जैसे वर्ग में उपयोग किए गए कुछ अहम शब्दों को चिह्नित करें। अब चिह्नित शब्दों, खासकर उन्हें जो आपके बारे में भी बताते हों, को अपने रिज्यूमे में जरूर इस्तेमाल करें।
– उन शब्दों में, जो आपके बारे में एकदम सटीक बताते हों और सही हों, उन्हें रिज्यूमे के ऊपरी हिस्से यानी रिज्यूमे समरी जैसे सेक्शन में उपयोग करें, ताकि एक बार में ही उस पर नजर पड़ जाए।
जहां पर ये शब्द आपके बारे में सटीक नहीं बताते, वहां अपने ट्रांसफरेबल स्किल्स पर बात कीजिए। यानी ऐसे कौशल, जो एक कार्यक्षेत्र से दूसरे कार्यक्षेत्र में भी अमल में आ सकते हों। उदाहरण के लिए, अगर आप एक वर्चुअल असिस्टेंट की जॉब के लिए आवेदन कर रहे हैं, लेकिन आपने पहले रेस्टोरेंट में शिफ्ट मैनेजर के तौर पर काम किया है, तो आप अपनी पिछली नौकरी में से ऐसे गुण और योग्यताओं को रेखांकित करें, जो आपके इस नए पद में बेहतर काम करने में मदद करेंगी।
पुराने अनुभवों में आपने जो सॉफ्ट स्किल और हार्ड स्किल विकसित किए हैं, उनकी सूची बनाएं। और फिर आप जिस पद के लिए अपना रिज्यूमे बना रहे हैं, उसकी जॉब डिस्क्रिप्शन सेक्शन में इनको बताएं। आप पाएंगे कि दरअसल आपमें उन योग्यताओं में से काफी कुछ हैं, जो नियोक्ता ने आवश्यकता के तौर पर लिखी हैं।
ध्यान रखें
– एक सर्वे के अनुसार, नियोक्ता एक रिज्यूमे को तीस सेकंड से ज्यादा नहीं देते।
– नियोक्ता, पद के लिए जरूरी हर स्किल की आपमें अपेक्षा नहीं रखता। इसीलिए झूठ पकड़ने के लिए‘स्किल सेट’ सेक्शन पर गौर किया जाता है।
– अपना रिज्यूमे अपडेट करते समय या फिर नए सिरे से बनाते समय भी, इस बात का खास ध्यान रखें कि यह आसानी से पढ़ा जा सके। नियोक्ता आमतौर पर कुछ मिनट ही इस पर देता है। इसका मतलब यह है कि आपको कुछ मिनटों में ही रिज्यूमे के माध्यम से अपनी दावेदारी का दम दिखाना होगा। कहने का मतलब है कि सबसे महत्वपूर्ण जानकारियों को रिज्यूमे में ऊपर की ओर (पहले) रखना होगा।
– आवश्यक जानकारी को इस तरह लिखें कि पढ़ने के लिए ढूंढने में आसानी हो। खुद से पूछें कि मुझे इस पद के लिए योग्य बनाने वाली कौन-सी बातें हैं, और उन्हें रिज्यूमे की समरी में जरूर लिखें।